Semipresencial
4 años
Español Inglés
Septiembre
Descripción
Es obvio que la sociedad española necesita una administración pública dotada de recursos humanos de calidad.
Esta fue precisamente la razón aducida para que, en la década de los 90, se pusiera en marcha la titulación de GAP:
La necesidad de modernizar la Administración con la incorporación de nuevos efectivos formados en Escuelas de Administración de rango universitario, al estilo de las Escuelas de Administración francesas, para llevar a la Administración de personal.
Objetivos
Es aconsejable que el alumno muestre vocación de servicio público, interés por el desempeño de tareas de gestión, responsabilidad y compromiso para el trabajo diario, facilidad para manejar y comprender textos legales, habilidad e interés por el uso de las TIC.
Distribución de Créditos
| Tipo de materia | Créditos ECTS |
|---|---|
| Formación básica | 60 |
| Obligatoria | 132 |
| Optativa | 30 |
| Prácticas externas obligatorias | 12 |
| Trabajo final de grado obligatorio | 6 |
| CRÉDITOS TOTALES | 240 |
Salidas Profesionales
- Docencia y/o investigación.
- Administraciones públicas.
- Fundaciones públicas.
- Empresas públicas.
- Empresas mixtas.
- Sectores regulados.
